Цитата |
---|
Роберт Басыров пишет: Если нужно пройти всю линейку, то что, каждый раз проходить повторно (многократно?) все предыдущие курсы? |
А разве есть другие варианты, когда тест пройти надо, а попытки закончились?
Откровенно скажу, в существующих тестах я на некоторые вопросы затрудняюсь ответить. Надеюсь они разъясняются в учебных материалах иначе их придется просто зазубривать. Типа:
Цитата |
---|
Информация для опции "Время исполнения страницы" монитора производительности отображается в публичной части сайта рядом с компонентом в публичной и административной части сайта внизу страницы в публичной и административной части сайта в специальной форме в публичной части сайта в специальной форме |
По моему она выводится внизу страницы в специальной форме
Что такое "Специальная форма" вообще?
Или вопрос:
Цитата |
---|
Права на доступ пользователей задаются: в настройках визуального редактора в настройках компонентов в настройках групп пользователей в настройках информационных блоков в менеджере файлов в настройках уровней доступа в настройках типов инфоблоков в настройках модулей |
в корпортале такого уже накодили, что где они только уже не задаются -- в самых неожиданных местах порою.. я уже ничему не удивляюсь. Хотя это вопрос уже не к курсам, а к стройности идеалогии развития продукта.
В общем, обязательное условие прохождения курсов -- это доскональное знание учебных материалов по ним. При этом сам продукт можно даже не открывать ни разу.
И напротив, знание продукта (умение использовать его для решения задач клиентов) -- не дает гарантии прохождения он-лайн курсов, так как в самих учебных материалах водится всякая специфическая терминология, либо пользователю предлагается мыслить лишь в заведомо отведенных рамках. Уверен, что если взять какого-нибудь битрикс-разработчика (фрилансера того же), он сходу ни один курс не пройдет.
Я многих партнеров спрашиваю проходят ли у них сотрудники курсы. Отвечают, что только для баллов. Для реальной работы они мало чем полезны. Вообще ничего не показатель кроме ангельского терпения.