Мне кажется, что мы очень часто попадаем в ловушку маркетинговых докладов представителей больших компаний. Большинство представителей таких компаний никогда не строили бизнес, пришли в готовый работающий бизнес компании численность в тысячи человек. Но они уверены, что их советы могут быть применены для компании в 10-50 человек. Но это не так. И более того, такие советы очень часто приводят к тяжелым последствиям для небольших компаний, потому как методики работающие с тысячами сотрудников, вообще неприменимы к 10 сотрудникам.
Мы должны делиться опытом, чтобы наши бизнесы росли. И в этом докладе мы делимся своим опытом роста компании от 10 до 100 человек.
Буду рад, если мысли и идеи этого доклада окажутся полезными для вас.
Ссылка для тех, кто хочет скачать файл
У простой студии планировать можно только обороты видимо. Ну и планерка тут особо не нужна.
Про зарплату с 15-го числа - ностальгия.. просто жуть.
Спасибо, хороший доклад. Задумался.
Ждем рост до 1000 человек