Константин Курылев (Все сообщения пользователя)

Еще через несколько заданий появляются новые должности, например в начале руководитель отдела продаж, потом более опытные старшие инженеры, далее в задание с группами появляется руководитель отдела сервис-инженеров, надо на каждую должность создавать приглашать нового сотрудника? Можно ли указывать руководителями отделов, руководителя компании в целом?

И еще вопрос: допустим у нас оборудование, которое мы продаем. Создаем товар в каталоге, после чего создаем предложение в сделке и бронируем товар, но товара в каталоге меньше не становится, если не провести его через складской учет. В экзамене нужно будет сделать все эти манипуляции с товаром?

Здравствуйте! «Получение предоплаты – это «успех», на этом работа отдела продаж завершена. В дальнейшем с клиентом работает отдел сервис-инженеров: менеджеры договариваются о дате установки оборудования, планируют работу инженеров, контролируют выполнение работы по установке и получению постоплаты. Информация о новом клиенте должна автоматически передаваться из отдела продаж в отдел сервис-инженеров.»
Вопрос: Нужно ли будет создавать отдельные счета на предоплату и постоплату, если целая цена в сделке одна, то и счет генерируется исходя из нее, нужно ли будет создать новые шаблоны счетов? Если да, то в сделке надо будет создавать определенные поля по предоплате и постоплате, т.е. с другой суммой, после чего копировать символьный код и вставить в шаблон изначального счета, после чего сгенерировать их?